加入收藏
当前位置:首页 > 机构动态
【“光”耀纺织 传承炬火】高举钱之光精神旗帜,肩负使命感打造“纺织之光”品牌
 

 

       2020年是中国老一辈无产阶级革命家和新中国纺织工业的奠基人,原中国纺织工业部部长——钱之光同志诞辰120周年。《中国纺织》杂志社与纺织之光科技教育基金会合作开展“光耀纺织,传承炬火——纪念钱之光诞辰120周年专题报道”,在行业企业面临新冠疫情影响及国内外经济社会局势挑战严峻的当下,大力弘扬和宣传钱之光“独立自主、自力更生、艰苦奋斗”的创业精神,激发企业正视艰险,勇往直前的无畏斗志,以求在行业营造迈步从头,再次创业的拼搏氛围。

 

       纺织之光科技教育基金会传承“钱之光科技教育基金”衣钵,十几年来扎根行业,已成为纺织服装行业内最具影响力的社会公益组织。在本次专题报道中,《中国纺织》杂志社特别专访了纺织之光科技教育基金会领导,立足专业角度,对传承发扬钱之光精神以及基金会发展和内部建设进行解读。

 

高举钱之光精神旗帜,

打造“纺织之光”品牌

 

       “在钱之光诞辰120 周年之际,钱之光精神在新时代下更需要弘扬倡导。以钱部长为代表的一代纺织人的一生勇挑重担,艰苦奋斗,从无到有建立起了新中国纺织工业,在实现纺织强国的新时代,需要继承和发扬纺织前辈们的精神,特别是在今年这种大环境格外困难的情况下,越需要倡导精神来凝聚行业共识。”纺织之光科技教育基金会理事长叶志民这样说。

 

       十年来,纺织之光科技教育基金会做了很多工作,力图将“纺织之光”打造成为一个行业品牌。

 

       提起钱之光与“纺织之光”之间的历史渊源,叶志民如数家珍。他介绍,纺织之光科技教育基金会的前身是在钱之光科技教育基金基础上筹建的,2008 年“纺织之光”正式登记注册为基金会,扩大了基金规模,增加了科技教师的教师奖励范围,之后又逐步增加应用基础研究、科技和教育成果推广,以及纺织人才奖励方面的活动,运行至今,“纺织之光”在继承钱之光老前辈“之光”的同时,也继承了钱之光精神的精神内核。

 

       叶志民认为,钱之光精神对行业的意义最突出有两点:

 

       一是艰苦奋斗的创业精神。新中国成立之初,一元复始,要解决百姓温饱穿衣问题,“衣食住行”里的“衣”备受国家重视。解放初期,纺织只有旧中国留下来的一些纺织厂,钱部长带领老一辈纺织人,从“一张白纸”开始,自力更生,创建了我国纺织机械行业和化纤原料生产行业,奠定了我国纺织工业的发展基础,这是一个从无到有的创举,当前纺织行业在追求更新更高的目标,应该继承老一辈纺织人的创业精神,坚持走创新发展的道路。

 

       二是实业报国的爱国精神。新中国成立初期,面临群众穿衣基本需要,纺织生产成为国计民生支柱产业,改革开放初期,国家需要外汇,纺织又成为出口创汇的重要行业,钱部长等老一辈纺织人,始终把国家和人民的需要作为行业责任,不断提升纺织产品的生产能力,满足群众的穿衣需求,为国家积累外汇。今天,我们纺织人要继承爱国精神,在高质量发展中,不断推进产业结构优化升级,发挥稳就业、美化人民生活和国际合作的优势作用。

 

       从纺织大国到纺织强国,未来需要的是“强者恒强”。而“纺织之光”基金会从慈善组织的定位出发,服务于爱心企业和企业家,助力促进行业科技教育公益事业。十年来,叶志民在工作中体会到,纺织行业里有很多企业家抱有这种情怀,这是一种对行业的热爱,一心一意不求回报为这个行业付出。

 

       随着基金会资金规模越来越大,对资金运作要求也越来越高。叶志民表示,基金会工作从最简单来看就是“钱怎么来”和“钱怎么花”。一端是运作好项目,纺织行业还有很多善心善款待挖掘,需要基金会提供更多服务、提供平台,让这些善意更多更好地表达出来。同时做好科技教育的促进工作是基金会的使命所在,科技领先则行业领先,教育则是为行业未来做储备。这也就是基金会的另一端工作,资金到了基金会,要把钱用好,用在刀刃上,做好资金的增值保值。

 

       叶志民表示,今后,纺织之光科技教育基金会要将基金效果体现得更好,要在能力范围内经营一种“信任”。“纺织之光”要在行业企业和院校间进行服务衔接,通过荣誉激发行业科研人员和教育工作者的热情,促进行业发展。通过每年走访企业院校得到越来越多对“纺织之光”认可的反馈,这就是基金会工作的意义和价值所在。

 

肩负使命感,培育内生力,打造公信力

 

       “钱之光精神是一种深入纺织人灵魂的精神力量。在纺织之光科技教育基金会工作要抱有使命感、荣誉感,同时要时刻警醒自己,在工作过程中始终保持‘如履薄冰’的风险意识和为行业奉献的大局意识。同时,还要持续用心地打造具有公信力的行业公益慈善平台。”纺织之光科技教育基金会副理事长、秘书长张翠竹这样说。

 

       纺织之光科技教育基金会成立十余年来,在行业内外开展了以行业科技教育为主的多种形式公益慈善项目,包括与各专业协会建立长期合作关系,走访企业和院校保持良好沟通等等。对此,张翠竹认为,基金会的工作首先需要建立公信力,捐方把钱交给基金会是对基金会的信任,一定要对资金实行合法合规的严格管理,对资助的科教公益项目全过程监督,确保公益项目公平公正公开,以实现捐赠人无私支持行业科教事业的意愿。

 

        “说起来基金会秘书处做的不仅仅是一份‘账房’工作,而是一项运用资金进行有效管理和全面运营的工作。”基金会的工作从来不是一个人的工作,而是一个集体协作的工作。身为秘书长,张翠竹一直围绕基金会工作定位和方向而思考。“纺织之光”在建立时,借鉴了国际先进经验,定位为资助型基金会,不大量发展员工规模,也不独立做项目,这是一种“轻装上阵”资助专业机构做专业事情的先进模式。

 

       对于很多日常工作的推进,张翠竹始终认为都是一种顺理成章自然而然的工作状态。很多工作事无巨细,但要不厌其烦,同时也需要切实地真正去用心“做”。比如今年疫情初爆发时,基金会秘书处也是在第一时间做出了响应,敏感地意识到疫情影响的重大,迅速与各专业协会和其他基金会进行联系沟通,对抗疫资金物资进行募集和捐助调度,在抗疫战斗中贡献了行业基金会的平台桥梁力量,在抗疫一线中体现“纺织人”的爱心公益情怀。

 

       “在基金会这个位置上工作,就是要肩负一种使命感!”张翠竹如是说。近年来,张翠竹一直致力于秘书处工作团队的内在提升,有意识地督促团队参加行业和公益慈善领域的学习培训。张翠竹认为,这是一种内化的力量,团队需要一种持续内生力,才会转化成为新的工作力和创新力。

 

       对于一些基金会的新型工作模式,新方向的探索,张翠竹也一直在思考,对于募资、资金增值保值、资助的公益项目及效果、捐赠人服务、“纺织之光”品牌影响力等,还有很多工作管理方式需要尝试,并全程增强防控风险意识。比如不断完善各项制度,让各项工作制度化、流程化,对资助多年的公益项目进行项目评估,引入法律和专业投资的咨询,建立“纺织之光”爱心捐助物资平台,开设微信公众号、微博、抖音新媒体传播方式,尝试“互联网+慈善募款”, 联合企业基金会等。科技教育始终将是基金会的主业,对于科技教育获奖企业院校的走访联系,掌握项目情况,了解行业科教需求。基金会还要继续加强与专业协会的密切合作,给出专业指导作用,积极发挥基金会倡导全行业重视科技高质量发展、有目标导向的应用基础性研究,培养行业优秀人才。

 

       未来,“纺织之光”的工作核心仍将围绕使命,打造基金会的公信力,公信力是一切工作的基础。同时,还要继续扩大行业基金会的品牌影响力和增加传播手段,用心打造值得信赖、有影响力的行业基金会。

来源:中国纺织

附件下载:
 
  • 开户名称:纺织之光科技教育基金会
    开户行:工行北京正义路支行
    账号:0200235109000013297
    地址:北京市朝阳区朝阳门北大街18号中国人保寿险大厦5层505室(100020)
    电话:010-85229610/9936/9326
    传真:010-85229540
    网址:www.fzjjh.com
    邮箱:fzzgjjh@126.com
地址:北京市朝阳区朝阳门北大街18号 邮编:100742
电话:010-85229610 传真:010-85229540 E-mail:fzjjh@cntac.org.cn
©纺织之光科技教育基金会版权所有 京ICP备11039956号 京公网安备110105010869